Employés à domicile : comment fonctionne la plateforme de paiement Cesu+ ?

Employés à domicile : comment fonctionne la plateforme de paiement Cesu+ ?

Cesu+ est un outil novateur proposé par l'Urssaf qui allège les démarches des particuliers employeurs souhaitant rémunérer des salariés à domicile. Grâce à cette plateforme, le paiement des employés devient plus intuitif et moins chronophage.

Un processus de paiement simplifié

Avec le chèque emploi service universel (Cesu), les employeurs n'ont qu'à verser le salaire net de leur aide ménagère, de leur nounou, etc. L'Urssaf s'occupe de calculer et prélever les cotisations sociales directement sur le compte bancaire de l'employeur. Avec l'introduction de Cesu+, cette charge administrative est presque entièrement supprimée, incluant le prélèvement de l'impôt à la source pour les employés.

En optant pour Cesu+, l'employeur doit seulement déclarer les heures travaillées à la fin de chaque mois sur le site Cesu.urssaf.fr. Dans les trois jours suivant, le montant du salaire sera prélevé et reversé au salarié après déduction de l'impôt. Les cotisations sociales, quant à elles, seront prélevées le mois suivant.

Démarches et accord du salarié

Pour bénéficier des avantages de Cesu+, l'employeur doit d'abord obtenir le consentement de son salarié. Ensuite, une demande en ligne doit être soumise afin de permettre au centre national Cesu de gérer l'ensemble du processus. Ce système facilite également les démarches en cas de rupture de contrat : l'employeur peut notifier la fin du contrat sur son espace dédié, ce qui déclenche le versement des indemnités au salarié.

Note : Un salarié peut toujours demander à revenir à un système de paiement direct de son salaire en en faisant la demande auprès de son employeur.

Pajemploi+ : une aide pour la garde d'enfants

En s'inspirant de Cesu+, l'Urssaf propose également Pajemploi+, destiné aux parents employant une assistante maternelle pour leurs enfants de moins de 6 ans. Ce service, nécessitant l'accord du salarié, permet de calculer le complément de libre choix du mode de garde (CMG), une aide financière allouée sous conditions de ressources aux familles recourant à une nourrice.

Crédit d'impôt avantageux

Les paiements effectués via Cesu ouvrent droit à un crédit d'impôt de 50 % sur les montants dépensés, avec un plafond de 12.000 € par an, modulable à 15.000 € pour les familles avec enfants à charge ou pour les membres du foyer âgés de plus de 65 ans. Au total, 26 services à la personne peuvent bénéficier de cette aide. Pour plus d’informations, visitez Servicesalapersonne.gouv.fr.

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